Description de l’entreprise
ENTREPRISE :
Le Cabinet de Recrutement OpenSuccess recrute pour une grande structure spécialisée dans les dark kitchens et la food-tech, avec une croissance de +100 % en glissement annuel au cours des trois dernières années, un Front-End/React Native Ingénieur - Responsable Ingénieur Front-End/React Native H/F, en présentiel à PARIS 75008, 2 jours en télétravail par semaine, en CDI.
Description complète de la mission
MISSIONS :
N+1 : Directeur Data et Ingénierie
Équipe Data et Ingénierie : 15 personnes sur Paris
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingénieur Front-End Senior pour renforcer notre équipe front-end. Vous contribuerez au développement de produits essentiels à la réussite de nos équipes internes et de nos partenaires externes. Si vous êtes passionné par la création d'interfaces utilisateur esthétiques et performantes et souhaitez travailler dans un environnement dynamique et axé sur les produits, ce poste est fait pour vous.
La pile technologique propriétaire de l'entreprise optimise l'ensemble des opérations, du traitement des commandes multiplateformes à notre système Click & Collect, tout en transformant les données en informations exploitables. Notre suite front-end comprend une application Android native, une application de commande et deux solutions back-office pour la gestion des opérations et des approvisionnements.
Manager un Ingénieur Front-End Junior
Produit et livraison
Gérez vos propres fonctionnalités complexes de bout en bout, de la définition de la portée à la publication et à l'itération.
Collaborez étroitement avec les chefs de produit, les concepteurs et les ingénieurs back-end au sein d'une équipe agile et axée sur l'impact.
Créez des interfaces intuitives et performantes utilisées à la fois par les clients et les restaurateurs.
Excellence en ingénierie
Contribuer à l'évolution de notre architecture frontend et de nos standards de codage.
Enrichir notre bibliothèque de composants partagés en partenariat avec l'équipe de conception de produits.
Améliorez les performances, l'accessibilité et la convivialité sur l'ensemble du front-end.
Écrivez du code propre, maintenable et bien testé ; examinez régulièrement le code de vos pairs.
Mentorat et impact
Partagez vos connaissances avec l'équipe via des revues de code, de la programmation en binôme et des ateliers internes.
Aidez-nous à améliorer nos stratégies de test et de surveillance pour maintenir une qualité élevée à grande échelle.
Prendre des initiatives sur des sujets techniques et plaider en faveur d'améliorations sur l'ensemble de la pile frontale.
PACKAGE :
Présentiel à Paris 8 (bureau openspace)
Télétravail 2 jours par semaine
Fixe k€ sur 12 mois
+ bonus pouvant aller jusqu'à 15% fixe
Horaires Cadre forfait 218 jours
RTT
Tickets restaurant 10 euros à 60%
Mutuelle à 50%
Rejoindre une startup food-tech en hyper-croissance soutenue par les meilleurs fonds de capital-risque
Culture d'entreprise et équipe soudée
Évolution
Intégration/formation avec le manager et la RH sur plusieurs journées
PROCESS DE RECRUTEMENT :
Entretien initial (1h30) : En savoir plus sur vous et votre expérience et pour vous présenter le poste avec la responsable RH et le Manager.
Bilan technique : Entretien d'une heure pour évaluer vos compétences front avec le Manager.
Entretien final (45 min) : Un entretien final avec notre CTPO pour évaluer votre adéquation culturelle.
Profil recherché
PROFIL :
Obligatoire : 5 ans à 10 ans d'expérience en développement frontend, dont au moins 2 ans avec React Native.
Obligatoire : Vous parlez couramment le français et l'anglais (équipe en Angleterre)
React-Native
Expo
Manuscrit
Bibliothèque de tests Vitest et React
Livre de contes
Vue.js (héritage)
Python + FastAPI
Google Cloud et Sonarqube pour CI/CD, Sentry pour la surveillance
Autonomie & Initiative : À l'aise pour s'approprier les fonctionnalités et piloter les sujets techniques de manière proactive.
Collaboration : Expérience avérée de travail au sein d’équipes interfonctionnelles et de communication avec des parties prenantes techniques et non techniques.
Qualité du code : Solide maîtrise des tests, des performances et des meilleures pratiques front-end modernes.
Curiosité et état d'esprit de croissance : Passion pour l'apprentissage, le partage des connaissances et la mise à jour des tendances du front-end.
Une expérience avec Storybook, une bibliothèque de composants personnalisés et Vue est un plus.
